Radna mjesta u McDonald’su: Saznajte kako se prijaviti

Jeste li zainteresirani započeti svoju karijeru u prehrambenoj industriji?

McDonald’s nudi različite poslovne prilike s konkurentnim plaćama, fleksibilnim rasporedom i mogućnošću razvoja karijere.

Ovaj članak će pružiti savjete za uspjeh prilikom prijavljivanja za McDonald’s poslove, od poslova na početnoj razini do korporativnih uloga.

Prednosti rada u McDonald’su

Rad u McDonald’su pruža različite pogodnosti, čineći ga privlačnim izborom za tražitelje posla. Evo nekih ključnih prednosti:

• Konkurentna plaća i pogodnosti: Tvrtka pruža konkurentne plaće i pogodnosti, uključujući zdravstveno osiguranje i planove mirovine.
• Fleksibilno raspored: Zaposlenici mogu uživati u fleksibilnim opcijama rasporeda kako bi odgovarale njihovim potrebama.
• Mogućnosti rasta: Postoje razni programi obuke i razvojne prilike za napredovanje u karijeri.
• Pozitivno radno okruženje: Fokus na timski rad i suradnju stvara poticajnu atmosferu.
• Popusti na obroke: Zaposlenici često dobivaju popuste na obroke, čineći obroke pristupačnijima.
• Mogućnosti stipendiranja: Kvalificirani zaposlenici mogu koristiti stipendije za daljnje obrazovanje.
• Uključenost u zajednicu: Naglasak je na uključenosti u zajednicu, potičući osjećaj pripadnosti i davanja natrag.

Dostupna radna mjesta u McDonald’s-u

McDonald’s nudi različita radna mjesta prilagođena interesima i razini vještina.

Ovdje su neka od dostupnih radnih mjesta u McDonald’s-u, razvrstana prema razinama:

Radna mjesta za početnike:

• Trener osoblja: Obučava novo osoblje prema procedurama i standardima McDonald’s-a.
• Blagajnik: Obavlja transakcije s kupcima, prima narudžbe i pruža ljubaznu uslugu.
• Osoblje kuhinje: Priprema hranu prema receptima McDonald’s-a, osiguravajući kvalitetu i sigurnost.

Upravljačka radna mjesta:

• Upravitelj odjela: Upravlja kuhinjom, uslugom ili čistoćom, osiguravajući glatko funkcioniranje.
• Opći upravitelj: Nadzire operacije restorana, uključujući financije, zadovoljstvo kupaca i osoblje.

Korporativna radna mjesta:

• Upravitelj ljudskih resursa: Upravlja funkcijama ljudskih resursa, uključujući zapošljavanje, obuku i odnose s zaposlenicima.
• Upravitelj marketinga: Razvija i provodi marketinške strategije za promociju McDonald’s proizvoda i usluga.
• Upravitelj financija: Upravlja financijskim aktivnostima, uključujući izradu proračuna, prognoze i analize.

Kako se prijaviti za posao u McDonald’su

Postupak prijave je jednostavan ako želite postati dio McDonaldsove ekipe.

Slijedite ove korake kako biste započeli svoje putovanje prema karijeri u McDonald’su.

Online prijava:

1. Posjetite McDonaldsovu stranicu karijera.
2. Pronađite odjeljak “Karijera” ili “Poslovi” i pregledajte dostupne pozicije.
3. Ispunite online prijavni obrazac pružajući točne i potpune informacije.
4. Priložite svoj životopis i druge relevantne dokumente, ako je potrebno.
5. Pregledajte svoju prijavu kako biste osigurali točnost.
6. Pošaljite svoju prijavu putem stranice.

Prijava osobno:

1. Posjetite lokalni McDonald’s restoran tijekom van-špice.
2. Zatražite prijavni obrazac od menadžera ili člana osoblja.
3. Ispunite prijavni obrazac uredno i čitko.
4. Dajte svoje kontakt podatke i raspoloživost.
5. Vratite ispunjenu prijavu menadžeru ili određenom članu osoblja.
6. Izrazite svoj interes za poziciju i pitajte o sljedećim koracima u procesu zapošljavanja.

Proces intervjuiranja

Proces intervjuiranja ključan je korak u osiguravanju pozicije. Evo što možete očekivati i kako se najbolje pripremiti za uspjeh:

1. Planiranje: Bit ćete kontaktirani radi dogovora o vremenu intervjuiranja.
2. Priprema: Istražite McDonald’s i pripremite odgovore na uobičajena pitanja na intervjuu.
3. Dolazak: Dođite ranije, odjenite se primjereno i ponesite primjerke svog životopisa.
4. Intervju: Očekujte pitanja o vašem radnom iskustvu, raspoloživosti i vještinama korisničke usluge.
5. Procjena: Možda će vas zamoliti da obavite osnovnu procjenu vještina.
6. Pratite: Pošaljite zahvalnu e-poštu nakon intervjuiranja kako biste izrazili interes za poziciju.

Mogućnosti obuke i razvoja

McDonald’s nudi razne mogućnosti obuke i razvoja kako bi zaposlenicima pomogao da rastu i uspiju.

Ovdje su neki načini na koje se McDonald’s investira u svoje zaposlenike:

• Obuka na radnom mjestu: Učite bitne vještine dok radite pod nadzorom iskusnog osoblja.
• McDonald’s Hamburger Sveučilište: Pristupajte online tečajevima i obuci u McDonald’s globalnom centru za obuku.
• Programi razvoja liderstva: Sudjelujte u programima namijenjenim razvoju vještina vođenja i pripremi za menadžerske uloge.
• Kontinuirano učenje: Pristupajte stalnoj obuci i razvojnim resursima kako biste unaprijedili svoje vještine i znanje.
• Napredovanje u karijeri: Iskoristite prilike za promocije i napredovanje unutar tvrtke.

Prednosti i pogodnosti za zaposlenike

Ako razmišljate o poslu u McDonald’su, važno je saznati o prednostima i pogodnostima koje se nude zaposlenicima.

Ovdje je popis prednosti i pogodnosti za zaposlenike koje možete očekivati:

• Zdravstveno osiguranje: McDonald’s nudi zdravstvene planove osiguranja za kvalificirane zaposlenike, uključujući medicinsko, zubno i vizualno osiguranje.
• Mirovinski planovi: Zaposlenici mogu sudjelovati u planovima štednje za mirovinu, kao što su planovi 401(k), kako bi štedjeli za svoju budućnost.
• Plaćeni slobodni dani: McDonald’s osigurava plaćene slobodne dane za kvalificirane zaposlenike za odmor, blagdane i osobne dane.
• Popusti za zaposlenike: Zaposlenici često dobivaju popuste na obroke i robu u McDonald’s restoranima.
• Pomoć za školovanje: McDonald’s nudi programe koji pomažu zaposlenicima u daljnjem obrazovanju.
• Programi za pomoć zaposlenicima: Zaposlenici imaju pristup savjetovanju i podršci putem programa za pomoć zaposlenicima.
• Fleksibilno raspoređivanje: McDonald’s nudi fleksibilne opcije rasporeda kako bi zadovoljili potrebe zaposlenika.
• Programi priznanja: McDonald’s nagrađuje predanost i trud kroz programe priznanja.

Raznolikost i uključivost u McDonald’su

Raznolikost i uključivost su ključni elementi radne kulture u McDonald’su. Evo kako promiču raznolikost i uključivost:

• Poslodavac koji pruža jednake mogućnosti: McDonald’s pruža svim zaposlenicima i aplikantima jednake mogućnosti zapošljavanja.
• Inicijative za raznolikost: McDonald’s provodi različite programe, poput edukacija i grupa za podršku, kako bi promovirao raznolikost.
• Uključivo okruženje: McDonald’s nastoji stvoriti uključivo radno okruženje u kojem se svi zaposlenici osjećaju cijenjeno.
• Raznolikost dobavljača: McDonald’s podupire raznolikost surađujući s raznolikim dobavljačima.
• Angažman u zajednici: McDonald’s sudjeluje u programima zajednice koji promiču raznolikost i uključivost.

Sudjelovanje zajednice i društveno odgovorno poslovanje

Raznolikost i uključivost su neodvojivi dio radne kulture u McDonald’su. Evo kako McDonald’s promovira ove vrijednosti:

• Poslodavac koji pruža jednake mogućnosti: McDonald’s pruža svim zaposlenicima i aplikantima jednake mogućnosti zapošljavanja.
• Inicijative za raznolikost: McDonald’s provodi različite programe, poput treninga i radnih grupa, kako bi promovirao raznolikost.
• Uključivo okruženje: McDonald’s se trudi stvoriti uključivo radno okruženje u kojem se svi zaposlenici osjećaju cijenjeno.
• Raznolikost dobavljača: McDonald’s podržava raznolikost surađujući s raznolikim dobavljačima.
• Angažman zajednice: McDonald’s sudjeluje u programima zajednice koji promoviraju raznolikost i uključivost.

Opsezi plaća

Ovdje je pregled opsega plaća za različite pozicije:

Pozicije za početnike:

• Obučitelj osoblja: Opseg plaće od 9 do 12 dolara po satu
• Blagajnik: Opseg plaće od 8 do 11 dolara po satu
• Osoblje u kuhinji: Opseg plaće od 9 do 12 dolara po satu

Menadžerske pozicije:

• Menadžer odjela: Opseg plaće od 30.000 do 50.000 dolara godišnje
• Glavni menadžer: Opseg plaće od 40.000 do 80.000 dolara godišnje

Korporativne pozicije:

• Menadžer ljudskih resursa: Opseg plaće od 50.000 do 100.000 dolara godišnje
• Menadžer marketinga: Opseg plaće od 60.000 do 120.000 dolara godišnje
• Menadžer financija: Opseg plaće od 60.000 do 130.000 dolara godišnje

Rezimirajući

McDonald’s nudi različite mogućnosti zaposlenja s konkurentnom plaćom, pogodnostima i mogućnostima rasta.

Ukoliko vas zanimaju McDonald’s poslovi na početnoj razini, u upravljanju ili korporativnim pozicijama, McDonald’s nudi podržavajuće okruženje i vrijednu obuku.

Ako želite započeti ili unaprijediti svoju karijeru u brzoj prehrambenoj industriji, razmislite o prijavi u McDonald’s već danas za iskustvo koje će vam donijeti zadovoljstvo i ispunjenje.

Also Read: 2024년을 위한 최고의 건강 모니터링 앱: 더 나은 건강을 위한 안내서